政工干部素质能力提升专题培训班
随着我国全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国、全面从严治党等各项工作的不断深入,为进一步提升政工领导干部综合素质和业务技能为目标,结合当前深化体制改革的新形势新任务,提高了工作的本领的岗位技能,提高认识,增强做好政治工作的使命感和责任感。结合当前组织工作新任务、新变化,通过强化理论教育和实务交流,突出培训的针对性和实效性。
培训基本信息
职能方面 |
综合素养方面 |
1、新时期思想政治工作 |
1、创新思维与决策 |
2、政工干部岗位职责 |
2、领导决策与领导力提升 |
3、政工信息工作漫谈 |
3、国学文化与人文素养 |
4、公务员管理概论 |
4、突发事件应对与公共形象塑造、媒体应对 |
5、如何做好政工工作 |
5、基层干部沟通能力理论与实践 |
6、干部阳光心态及心理压力纾解 |
6、干部阳光心态及心理压力纾解 |
7、中国传统文化的管理智慧 |
7、中国传统文化的管理智慧 |
8、重大突发事件应急处置 |
8、重大突发事件应急处置 |
宏观经济形势分析 |
党性教育方面 |
1、宏观经济形势分析 |
1、政工干部党性教育 |
2、实现中国梦面临的安全环境和安全形势分析 |
2、依法行政与党风廉政建设 |
3、当前社会形势与法治中国建设 |
3、习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵和精神实质 |
4、当前社会热点问题分析 |
4、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想及治国理政智慧 |
5、当前经济发展趋势与背景 |
5、深入探索习近平总书记治国理政新理念新思想新战略 |
培训保障
硬件:中南大学高级研修班专用的多媒体教室、各类标准的住宿标间。
软件:
1.精心设置开学与结业典礼,统一思想,明确学员的培训目标,帮助学员做好学习心态的调整;
2.教室开辟培训论坛,推动老师、学员之间的思想交流与碰撞;
3.每门功课都有培训效果调查,了解学员的培训需求与培训效果,做好与老师、学员的沟通;
4.每门功课都有训后思考题,推进培训效果的转化;
5.每天评选优秀作业,对作业进行点评,并举行颁奖,结业时评优秀学员,树立开放、参与、交流、分享的学习氛围。